“今天你在學習強國”中聽課了嗎？“你的學習強國積分多少啦？”除了業(yè)務(wù)交流，這類對話在獲嘉縣社保中心內(nèi)部職工間已形成了最普通的互動，最“流行”的話語。

自“學習強國”APP上線以來，獲嘉縣社保中心高度重視，一是建立提醒機制，以提醒促進學習，以提醒形成習慣、以提醒提升效能。二是定期通報積分。每月通報一次干部職工的學習積分，以此杜絕“三天打魚兩天曬網(wǎng)”的學習態(tài)度，不斷提升學習主動性和堅持度。

自開展學習以來，全中心干部職工實現(xiàn)從“要求學”到“主動學”的轉(zhuǎn)變，在全單位營造了比學趕超的濃厚氛圍。